您当前的位置: 申博 > 新闻资讯 >

新闻资讯

留学生毕业海外工作难?你要知道光靠学习成绩

  随着每年远赴海外留学的人数的剧增,每年从海外毕业的留学生数量也在不断增长。虽然大多数留学生在完成国外的学业后会选择回国发展,但是近年来像加拿大和澳洲这些国家的对移民政策的放宽,导致一部分的中国学生毕业后开始考虑留在海外就业。

  然而现实是残酷的,留学生在国外想要找到一份维持生计的工作并不难,但是想找到一份跟自己专业相关的,并且还要有发展前景的好工作相对来说就比较困难。想要在国外职场上干出一番事业,创造一些价值,更是没有想象中的那么容易。

  那么想要在求职时候在众多竞争者中脱颖而出,光光靠在校的学习成绩是远远不够的,国外很多企业注重的是你是否真的有能力胜任他们的职位。那么除了学习成绩,想要在海外求职的留学生们还应该注重哪些呢?下面就跟随糊涂鱼的小编来看一看吧。

  GPA的重要性是毋庸置疑的,特别是在海外求职的过程中,GPA的重要性就显得更加明显。

  在能否取得最开始的面试机会上,GPA的作用是决定性的。企业和公司在对候选人进行筛选的时候,仅仅是靠一份简历。在筛选简历的时候,其他条件基本相当的时候,GPA突出的简历无疑更能脱颖而出。

  根据数据显示,43%的公司在最开始的简历筛选环节,是有明确的GPA门槛的,这决定了是否给面试者一个面试的机会。其中这些公司当中又有91%的公司对GPA的要求达到3.0甚至更高。公司越好越大,对GPA的要求也就越高。

  光有GPA肯定是远远不够的,GPA只是作为一项面试的门槛,更大的挑战还在后面。很多国内的学霸到了国外还是以之前的思维方式,一位的追求高分,而忽略了其他能力的提升。当他们毕业后在海外求职的时候才发现这些能力对他们来说是多么的宝贵。

  很多留学生在面试的时候,虽然手握4.0的高分GDP,但是依然会屡屡受挫。普遍造成这样的原因就是因为他们缺乏实践的经历,有些人甚至在交流表达上面就存在问题,更别说将自己优秀的素质展现在公司领导人的面前。

  成绩固然重要,但是想要在国外顺利就业,找到理想的工作,语言这一关必须通过。英语水平不过关对你面试的影响是致命的。这里的语言不仅仅是日常的沟通,还包括如何用语言的魅力打动面试官,能够让你在短短的面试时间内,成功引起面试官的注意。

  除了最开始的GPA分数作为面试的底线,一旦过了底线,HR就会将其他考虑因素列入,这个时候实习经验就在他们的优先考虑当中。特别是对于即将毕业的,正在寻求全职工作的大学生,实习经验就更加重要。

  如果一个GPA3.0但是有实习经验的学生和一个GPA4.0但是没有实习经验的学生相比较,很多用人单位会选择前者。因为企业并不想要一个只注重学业的书呆子,而是想要一个在语言表达能力、社交能力、组织能力、领导能力上都具备的全方位人才。


  • 地址:江西省九江市濂溪区生态工业园安泰路110号申博大厦
  • 邮箱:256984125@qq.com
  • 电话:15887563286
Copyright © 2018-2020 申博_申博娱乐_首页 版权所有